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Le montant ridicule que Manchester United est sur le point d’économiser sur les salaires a été révélé

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Le montant ridicule que Manchester United est sur le point d’économiser sur les salaires a été révélé
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Crédits photo : Getty Images

Lorsque Sir Jim Ratcliffe a repris leur part minoritaire plus tôt cette année, le propriétaire d’INEOS a exprimé son désir de ramener Manchester United au sommet du football une fois de plus, tout en rendant le club financièrement viable selon les règles du PSR.

Ratcliffe a déjà effectué un nombre incroyable de changements pour tenter de réduire les coûts, y compris les 250 licenciements effectués dans l’ensemble du club.

Au début de l’été, Ratcliffe a établi une liste de sept joueurs à vendre pour tenter de générer 200 millions de livres sterling de fonds de transfert. La liste comprenait Victor Lindelof, Harry Maguire, Christian Eriksen, Casemiro, Antony, Jadon Sancho et Mason Greenwood.

Alors que Greenwood est le seul joueur de la liste restreinte à être vendu, United a réussi à se séparer d’un certain nombre d’autres joueurs, alors regardons les accords et les implications de cela.

Mason Greenwood – Greenwood a rejoint Marseille plus tôt cet été pour un montant de 26,7 millions de livres sterling, économisant ainsi son salaire de 79 000 livres sterling par semaine (4,1 millions de livres sterling par an).

Aaron Wan-Bissaka – Wan-Bissaka a rejoint West Ham United pour 15 millions de livres sterling, économisant ainsi un salaire de 100 000 livres sterling par semaine (5,2 millions de livres sterling par an).

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Willy Kambwala – Kambwala a signé pour Villarreal au début de l’été pour 9,7 millions de livres sterling, économisant un salaire de 1 400 livres sterling par semaine (72 800 livres sterling par an).

Facundo Pellistri – Pellistri a rejoint le Panathinaikos ces dernières semaines, signant pour 6,8 millions de livres sterling, économisant un salaire de 27 000 livres sterling par semaine (1,4 million de livres sterling par an).

Álvaro Carreras – Carreras a été le premier joueur vendu par United à Benfica cet été pour 6 millions de livres sterling, bien que son salaire soit inconnu.

Donny van de Beek – van de Beek a rejoint Gérone après plusieurs périodes de prêt pour un montant de 500 000 £, économisant ainsi un salaire de 140 000 £ par semaine (7,3 millions £ par an).

Va pêcher – Fish a été transféré à Cardiff City pour 1 million de livres sterling, bien que son salaire soit inconnu.

Scott McTominay – Alors que le transfert de McTominay à Naples est toujours en attente, il semblerait que la vente ait été convenue pour 25 millions de livres sterling, avec une économie de salaire de 78 000 livres sterling par semaine (4 millions de livres sterling par an).

Hannibal Mejbri – Un autre transfert en attente est celui d’Hannibal à Burnley pour 9,5 millions de livres sterling, avec une économie de salaire de 13 000 livres sterling par semaine (676 000 livres sterling par an).

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Maxi Oyedele – Il y a aussi Oyedele qui a rejoint le Legia de Varsovie, mais son montant de transfert n’est pas divulgué.

Raphaël Varane – Varane a quitté le club italien de Côme cet été, en échange d’un transfert gratuit. En ne renouvelant pas son contrat, Manchester United a économisé 350 000 £ par semaine en salaires (18,2 millions £ par an).

Antoine Martial – Tout comme Varane, Martial a été licencié cet été, le club ne souhaitant pas prolonger son contrat, ce qui lui a permis d’économiser 250 000 £ par semaine (13 millions £ par an).

Ainsi, sur la base des honoraires et des salaires que nous connaissons, si les accords avec McTominay et Hannibal se concrétisent, United a généré 100,2 millions de livres sterling grâce aux frais de transfert, avec 54,6 millions de livres supplémentaires économisés par an en frais de transfert.

Nous savons également que la vente de Jadon Sancho est toujours d’actualité, la Juventus étant intéressée, ce qui pourrait rapporter 33,8 millions de livres supplémentaires, économisant ainsi 14,3 millions de livres par an en salaires.

Si tout cela se passe bien, cela porterait le total à 134 millions de livres sterling en frais de transfert et à une économie de 68,9 millions de livres sterling par an en salaires, portant le total combiné à 202,9 millions de livres sterling en fonds nouvellement disponibles, comme prévu par la liste initiale de Ratcliffe.

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